sábado, 13 de julio de 2013

Con una lucha en la que nos estamos sumando todos los colegas, los cumpas de prensa escrita están por alcanzar un acuerdo salarial digno

Este viernes 12 de julio, se arribó a un "Pre-Acuerdo Paritario de la Prensa Escrita 2013", a instancias de una propuesta de síntesis (elevada por el Ministerio de Trabajo), que fue aceptada por lo queridos colegas del total de las redacciones de los diarios, revistaa y Puntocom (nacionales e internacionales). Tras 21 reuniones paritarias y Planes de Lucha surgidos de las Asambleas, y llevados a cabo por los trabajadores de prensa, queda reivindicada la metodología democrática utilizada para que sean los mandatos de las Asambleas de Base las que marcarán el trabajo de las Paritarias 2013. Más allá de los burócratas que tienen cooptado nuestro gremio hace décadas. Nos referimos a los traidores Juan Carlos Camaño, más conocido como el "Camilo Cienfuegos" del bar Los 36 Billares de Avenida de Mayo, Daniel Das Neves, el "combativo barbado de Sierra Maestra" que no va a una sola marcha de los compañeros ni con la orden de un juez federal de primera instancia. Ni hablar de los jetones de Lidia Fagale y el "Rulo" Dellatorre, dos "grandes referentes del "campo nacional y popular" que se cagan en los trabajadores de prensa y siguen haciendo oficialismo barato desde los medios donde chorean. Todavía los cumpas cantamos en la marcha preguntándonos dónde están estos dos caraduras en cada movilización que se lleva adelante para defender nuestros derechos. Es un paso importante haber encuadrado a todas las Cámaras Patronales dentro del Convenio de Prensa Escrita, donde adelantamos, el año que viene se sumarán también los de la prensa oral que comparte exactamente el mismo convenio. Algo que AEDBA (Magnetto), AFERA (Szpolski/Garfunkel) y AER (que nuclea a delincuentes de revistas varias) tienen que ir temiendo porque no se la van a llevar de arriba nunca más muchachos!. Volvemos a la data del preacuerdo: los puntos de acuerdo y que se llevarán a las Asambleas son: A) Incremento del 26 % sobre la remuneraciones de las dos escalas consideradas por las partes, en tres tramos: 10%, 9 % y 7% no acumulativos, en los meses de (abril o mayo según la escala), agosto 2013 y enero 2014. A) Una garantía de incremento sobre los salarios reales de 23% para las remuneraciones de hasta 12.500$, en tres tramos del 10%, 9% y cuatro por ciento, en igual período indicado en el punto anterior. C) Una Garantía de incremento sobre los salarios reales de 22% para la remuneraciones brutas superiores a 12.500 pesos. En tres tramos, del 10, 9 y 3 por ciento, en los mismos meses. D) En el caso de Colaboradores Periodistas Profesionales comprendidos en el Estatuto del Periodista, una garantía de incremento del 23%, en tres tramos, indicados en el punto B. E) Establecer el Día del Periodista de cada año como DIA NO LABORABLE, disponiendo que para el caso que el empleador decida que se preste servicio, los trabajadores de prensa percibirán una suma adicional del 100% F) En lo concerniente al concepto guardería un monto 1.100 pesos, mensuales. G) En cuanto al concepto antigüedad, una suma fija de 35 Pesos, para la antigüedad computable hasta el años 2013, con claúsula de enganche para el reajuste de esa suma de acuerdo al porcentaje que se establezca en las siguientes paritarias; y a partir de la antigüedad computable para el año 2014 con base en el años 2013. El 1% sobre remuneración básica de la categoría aspirante, según cada escala, que se adicionará a la que corresponda por la antigüedad al año 2013, conforme a la suma que se encuentre vigente. H) Los incrementos salariales indicados precedentemente sólo serán absorbibles por los aumentos voluntarios otorgados durante 2013 y a cuenta de la presente ronda paritaria.
Presten atención a esta idea cumpas!... todos los frentes, colectivos, armados, agrupaciones, grupos, o como quieran llamarles, tenemos que apuntar hacia esta misma lucha que están encabezando heroicamente los compañeros de la prensa escrita, incluyendo los de TV, que ahora se están disputando nimiedades que no vienen a la pelea general que es la que realmente importa. Todos juntos podemos, separados por berretines partidarios, egocentrismos, mezquindades, vedettismos, y otras miserias, no nos conduce a nada, sólo nos conducen  a pesudoparitarias con techos acordados de antemano por burócratas como los que tienen tomado ilegítimamente nuestro gremio, como a otros tantos, los pedrazitas del Ministerio de Trabajo y nuestra lamentable indiferencia, inactividad e ineptitud. Sigamos peleando por nuestra dignidad compañeros, eso nos hará mejores personas, compañeros y especialmente, profesionales!. 

4 comentarios:

Anónimo dijo...

todo bien...pero guarderia???? entonces tambien el paseador de perros, la cuota del gym, la peluqueria....por que no????

NOTERODEAPIE dijo...

Por lo visto usted ni siquiera es carnero y menos patrón sino idiota, porque ni los propietarios de medios, aunque se hagan los boludos, consideran que ese item esté fuera de lugar. Acaso no tiene idea que hay mujeres compañeras de prensa que trabajan y la mitad de sueldo muy bajos se les va en pagar a alguien para que le cuide los hijos?. La verdad que a los salames como usted que discuten este tipo de cosas con ironías pelotudas no merecen ni respuesta, hoy hacemos esta única excepción porque usted se destaca entre los papafritas del mes en este blog, que le garúe finito "piola"!. El Notero

Anónimo dijo...

SUELDOS BAJOS EN PERIODISMO??? PERO SI GANAN MAS QUE CUALQUIER EMPLEADO DE COMERCIO , ENCIMA TRABAJAN SOLO 7 HORAS, GUARDERIA, REFRIGERIOS ETC ETC BENEFICIOS QUE POCOS TRABAJADORES TIENEN!!

Anónimo dijo...

una ironia contestada con otra ironia....cuanta creatividad entre los periodistas.