sábado, 12 de diciembre de 2015

Magnetto envalentonado con la llegada del CEO Macri va por los derechos laborales de los cumpas de Clarín!

Como les contábamos en el posteo anterior, los garcas que vienen administrando medios de in-comunicación y des-información en favor de los intereses de los grupos de poder, a los que obviamente pertenecen, están como Flavia Palmiero: de fiesta!. Esta breve y surrealista remake de la Patria Contratista va a durar lo que un amor de primavera, pero claro, ellos no quieren perder tiempo y ya antes de que asumiera el directorio ejecutivo del nuevo CEO de la Argentina S.A. empezaron con sus clásicos ajustes con sus respectivos achiques de personal, violació de estatutos, convenios y toda ley laboral que existe. Como dijera "El Carlo" en su momento, cuando todos eramos menemistas, quieren aplicar "cirugía mayor y sin anestesia". Se nota que por suerte no aprendieron nada. Como decíamos ayer, sólo se dieron cuenta que bombardear la Plaza de Mayo es mucho y colocar verdugos disfrazados de milícos para que les cuiden sus ilegítimas fortunas ya no da... menos todavía mantener a empleados de la corrupta corporación política que por ahí creen que de verdad tienen la sartén por el mango. Los 12 años de kirchnerismos, con sus bondades y miserias, los hizo reflexionar y decidir ahora ser ellos mismos quienes administren, cual grupo de accionistas, nuestras desgracias presentes y futuras. La incertidumbre es como van a ir imponiendo sus voluntades en una coyuntura que no es ni la del '55, la del '62, la del '66, menos que menos la del '76, y tampoco la del '89 y 2001. El disfraz de ovejas "desarrollistas" que oculta a arcaicos cavernícolas ex neoliberales es muy burdo. Nadie puede creer que el Hijo de la Patria Contratista, Mauricio "Saúl" Macri, desde donde siempre vinieron los problemas, van a venir las soluciones. Sólo los mismos aneuurados que creyeron que Domingo Cavallo, creador de la nefasta Convertibilidad, iba a ser el inspirado Frankenstein que la iba a desarticular... ¿qué pasó?... ¿nunca leyeron la novela de Mary Shelley?. Esta es la misma y cíclica historia, nada más que con tiempos acotados, los trabajadores, más allá de las contradicciones del FPV pudo reorganizarse bastante y ahora ¿con qué nos van a reprimir, con los videlistas de las SS Metropolitanas y Eugenio "Berni" Burzaco?... el pistolero Granados de "Cambiemos". Dejen de joder muchachos, imposible!. A la primera bombita de agua u olor que tiren en las calles, que desde ya les advertimos, vamos a volver a copar, tienen toda la dotación de sus jets privados, y hasta les podemos prestar algunos que se compraron los K con toda la que levantaron, para que se vayan urgente a vivir para siempre en Aspen (Suiza), donde tanto le gusta ir a "esquiar" al nuevo CEO de la Nación y donde de paso chequea como están los fondos que Alfonsito Prat Gay le cuida a él, a los Fortabat y a otros oligarcas vernáculos que hablan de producción y no traen un puto dólar o peso de los que tienen es esos bancos libres de impuestos y cualquier acoso fiscal para invertir ni producir nada de nada más que explotación y negreo (acá la historia contada por el diario de los Mitre/Saguier, no por La Izquierda Diario eh!). En esa linea y envalentonado el Grupo Clarín, de la logia que conducen Aranda, Magnetto, Noble, Pagliaro y Suar avanza con más atropellos y aprietes contra los colegas del "gran diario ¿argentino?. Acá el comunicado de AGEA/Clarín:     

Ante la cantidad de compañeros que optaron por el retiro voluntario y el vacío que se generó, la empresa ha emprendido un proceso de reestructuración de horarios y francos. Se entiende el origen de la medida, pero de todos modos recordamos que el año pasado se acordó que la convergencia no implicaría cambios forzados. Legalmente, los francos no pueden ser cambiados sin consentimiento del trabajador. El horario se puede correr, pero hasta dos horas y mientras no ocasione un perjuicio al implicado (conflicto con el horario de estudios, otro trabajo, etc.). Creemos que la mejor manera de alcanzar el objetivo que propone la empresa es mediante una negociación. En ese sentido, nos preocupa que Agea esté presionando a algunos trabajadores y apresurando los cambios sin abrirse a nuevas propuestas. Es por eso que la invitamos a tener paciencia y entablar un diálogo que nos permita encausar y acompañar los cambios que pretende que hagamos nosotros, sus trabajadores.

Comisión Interna de AGEA-Clarín

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